Zespół Szkół im. gen. Sylwestra Kaliskiego w Górze to placówka, dla której kariera zawodowa i dobrostan uczniów ma znaczenie.
Szkoła, jako jedna z 5 placówek w województwie dolnośląskim, zdobyła wsparcie finansowe w kwocie 20 000 zł na realizację projektu „Kariera bez barier”.
„Kariera bez barier” to inicjatywa, która wspiera uczniów ze zróżnicowanymi potrzebami edukacyjnymi w rozwijaniu kompetencji niezbędnych w procesie tranzycji na rynek pracy.
Zespół Szkół w Górze jest znany z innowacyjnego podejścia do kształcenia i szkolenia zawodowego. Od 2004 roku szkoła realizuje różne projekty unijne, m.in. Leonardo da Vinci oraz Erasmus+, dające szansę na rozwój zawodowy uczniom i nauczycielom. Bazując na doświadczeniu zdobytym podczas staży zawodowych typu job shadowing w ramach programu Erasmus+ oraz na wieloletniej współpracy z pracodawcami, nauczyciele Zespołu Szkół w Górze przystąpili do realizacji ogólnopolskiego projektu, którego celem jest wsparcie uczniów z różnymi potrzebami edukacyjnymi w ich drodze do wymarzonej pracy. Projekt finansowany jest w 100% ze środków krajowego budżetu państwa.
Dlaczego „Kariera bez barier”?
Ponieważ Zespół Szkół w Górze chce stworzyć szkołę wspierającą najbardziej potrzebujących i otwartą dla wszystkich uczniów, a także wywrzeć realny wpływ na edukację zawodową w polskiej szkole.
Dla kogo jest ten projekt?
Projekt jest przeznaczony przede wszystkim dla uczniów z SPE (osoby z niepełnosprawnościami, z opiniami z poradni psychologiczno-pedagogicznej oraz dla uczniów zdolnych, ze szczególnymi talentami). Jego celem jest przygotowanie ich do sukcesywnego wejścia na rynek pracy. Dla uczniów odbędą się ciekawe i innowacyjne zajęcia, np. mini projekty uczniowskie, warsztaty i wycieczki zawodoznawcze. Działania projektowe obejmują również wsparcie dla nauczycieli, takie jak warsztaty wyjazdowe, konferencje i konsultacje mentorskie, a także szkolenia z zakresu wdrażania innowacji edukacyjnych i dobrych praktyk, współpracy z pracodawcami, uczniami i ich rodzicami oraz wsparcie w obszarze doradztwa zawodowego.
Jakie będą trwałe rezultaty projektu?
Projekt pozwoli wypracować model wsparcia uczniów w procesie tranzycji na rynek pracy poprzez wpisanie do programu nauczania sposobu pracy z uczniami ze zróżnicowanymi potrzebami edukacyjnymi. Ponadto wzmocni kompetencje kluczowe nauczycieli, takie jak umiejętność wdrażania innowacji pedagogicznych w zakresie szkolenia i kształcenia zawodowego, efektywna współpraca z pracodawcami oraz umiejętność dzielenia się wiedzą. Oprócz tego wypracowane doświadczenia i wnioski zostaną wykorzystane do opracowania dla Ministerstwa Edukacji Narodowej rekomendowanego modelu wsparcia uczniów ze zróżnicowanymi potrzebami edukacyjnymi w tranzycji na rynek pracy.
Kto będzie realizował projekt?
Projekt jest realizowany w ramach zadania finansowanego z dotacji Ministerstwa Edukacji Narodowej.
Projekt prowadzi Instytut Badań Edukacyjnych z siedzibą w Warszawie.
Realizatorem projektu jest Operator Wsparcia Szkół (OW) wyłoniony w ramach otwartego zamówienia publicznego dla części 1: Instytut ADN spółka z o.o. sp. k. jako lider Konsorcjum.
Koordynatorzy projektu w Zespole Szkół im. gen. Sylwestra Kaliskiego w Górze: Anna Jarząb, Ida Lis, Dorota Nieścierowicz i Katarzyna Staniszewska oraz 30 nauczycieli przedmiotów zawodowych oraz ogólnokształcących.
Jaki jest termin realizacji projektu?
Projekt będzie realizowany od czerwca 2025 r. do czerwca 2026 r.
Autor: Katarzyna Staniszewska
